Uzávěrka 10. 2.

Potřebujete projektový web či výpomoc v organizaci? Nabízíme vám stážisty z Velké Británie

Publikováno 10. 2. 2022
Náš stážista v pražské organizaci během stáže

Hledáme pražské organizace jakéhokoliv zaměření, který by rádi využily britské studenty pro výpomoc v kanceláři, vytvoření webových stránek, technické úkoly anebo pro zpestření týmu. Jedná se o bezplatnou stáž v termínu 5. 3.–1. 4. 2022.

Obracíme se na vás s nabídkou využití stážistů z Velké Británie, kteří přijedou do Prahy za účelem realizace pracovní stáže v rámci programu EU Erasmus+.

Jedná se o studenty dokončující studia na Bristol College v oblasti IT a multimédii.

Stážisté vykonávají pracovní stáž na plný úvazek bez nároku na odměnu (náklady spojené s jejich pobytem – včetně ubytování, dopravy a diet – mají stážisté hrazené přímo z grantu). Tedy firma neplatí stážistům žádnou odměnu ani nepřispívá žádným finančním či materiálním příspěvkem.

Stážisté během pobytu jsou pod dohledem českého koordinátora, který je zodpovědný za stážisty a v případě potřeby je k dispozici jak vaší organizaci tak stážistům – např. v případě onemocnění vezme stážistu k lékaři atd. …

Jak můžete zapojit a využít zahraniční stážisty a jak nastavit pracovní náplň stážisty během 4týdenní stáže?

Zde jsou typické úkoly, které zadávají organizace a firmy našim stážistům:

  • Vytvoření webu či jakékoliv digitální prezentace čí multimédii
  • Technická výpomoc – instalace a údržba počítačů, nastavení síti, projektorů, tiskáren, audio video stanic
  • Technická výpomoc na eventech
  • Multimediální produkce a postprodukce Photoshop, Premiere, Video, Streaming událostí
  • Multimediální práce – editace fotek, videa, zvuku, zpráva archivu, Photoshop, atd.
  • Rešerše a databáze, vyhledávaní potencionálních partnerů
  • Proofreading, příprava propagačních materiálů
  • Sociální sítě
  • Třídeni dokumentů, kopírováni, skartovaní, vaření kávy
  • konverzace v angličtine pro zaměstnance

Ze strany vaší organizace je pouze třeba vymyslet úkol a člověka, kdo studenta seznámí s firemním prostředím, bude mu zadávat práci a na konci stáže zhodnotí jeho působení. Ideálně stáž by měla probíhat ve firmě, pokud možno minimálně na remote bázi.

Angažováním stážistů obohatíte pracovní kolektiv, získáte člověka znalého zahraničních zvyklostí a mladou krev s neotřelým pohledem na svět (i na vaši firmu). A třeba i oplatíte cennou zkušenost, kterou jste vy jako studenti získali stáží v zahraničí.